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8件の商品・サービスが登録されています。
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- 的確な就業規則が会社を守ります
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正しくリスクヘッジした就業規則は会社を守ってくれます。
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- サービス地域
- 関東圏、東京都
- 住所
- 東京都千代田区二番町1−2 番町ハイム439
- 価格
- 就業規則新規作成(就業規則、給与規程、育児・介護規程)
30万〜
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- 突然の労務トラブルにも対応!不払い・サービス残業請求への対策・対応もバッチリ!
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労働基準監督署のドラマやサービス残業代請求の代行サイトの乱立により、最近は労務トラブルが急増しています。
防衛型就業規則、急増する不払い・サービス残業代請求にも対応したものを作成致します。
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- 対象
- ・従業員数1人〜300人規模の中小企業様
・労務トラブルを抱えている中小企業様
・今後社内整備をきちんと行っていきたい中小企業様
- サービス地域
- 東京都全域、埼玉県、神奈川県の東京に接しているエリア
- 住所
- 東京都府中市新町3−18−4−202
- 価格
- 当事務所ではお客様のニーズ、予算等を踏まえて、適切なサービスプランをご案内申し上げます。
その後、ご納得の上でのご提供になりますので、安心してご依頼いただけます。
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- 東京都あきる野市|社会保険労務士|峯本経営労務管理事務所|助成金|給与計算
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東京都あきる野市の社会保険労務士事務所の峯本経営労務管理事務所です。
新規創業や、雇用及び定年引上げなどの助成金申請、給与計算等の事なら当事務所へお任せ下さい。
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- 住所
- 東京都あきる野市秋川2−7−8 JBOビル1F
- 価格
- 詳しくはお問い合わせ下さい。
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- トラブルを未然に防ぐ為の鍵
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一旦従業員とのトラブルが発生すると経営上の大きな障害となります。就業規則の作成は従業員10名未満の企業では任意作成となっていますが、企業の規模に拘らず、就業規則はトラブルを未然に防ぐ為の鍵となります。
詳細を見る
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- 住所
- 東京都江戸川区西小岩1−29−4 チャレンジオフィス小岩305号
- 価格
- 報酬は各顧客企業の従業員数を始めとする状況により異なる為、話し合いにより決定いたします。
お気軽にご相談ください。
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- 就業規則や協定書の制定・見直し・届出/経営労務リスク相談・コンサルティング
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◆就業規則や協定書の制定・見直し・届出
◆経営労務リスク相談・コンサルティング
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- 対象
- 事業主様、人事労務部門ご担当者様
- サービス地域
- 全国
- 住所
- 東京都台東区上野3−19−5 田沼ビル
- 価格
- 業種、企業規模、社内風土により内容は千差万別です。オーダーメードとなるため、お問い合わせください。
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- 会社のルール「就業規則」で労務トラブルに先手を打つ!
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急増している社員と会社のトラブル・個別労働紛争から、会社と社員の双方を守る会社のルール「就業規則」の作成そして社内周知の仕組みづくりのお手伝いをさせて頂いております。
詳細を見る
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- 住所
- 東京都千代田区飯田橋3−4−3−602
- 価格
- 個別事案毎にお見積りさせて頂いております。
お見積りは無料ですので、お気軽にお問い合わせ下さい。
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- 就業規則、育児・介護休業規程、賃金規程、継続雇用規程
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就業規則は、社員と会社の双方を守るものです。時代の変化、法律の改正などにより、常に新しいものへ改定していく必要があります。
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- サービス地域
- 東京都23区内
- 住所
- 東京都文京区後楽2−16−10−302
- 価格
- 就業規則作成・改定 10万円〜
諸規程作成・改定 1規程につき5万円〜
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- 『社員のやる気』『会社のリスク管理』を両立させた御社オリジナルの就業規則作成
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『従業員が主役になり利益を出す会社したい』『経営理念を労務管理の現場に落とし込みたい』『暖かい心と厳しい心の両立で業績を上げる会社にしたい』と考えている会社の就業規則を作成します。
詳細を見る
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- カテゴリー
- ビジネス > 士業 > 社会保険労務士 > 労務規定作成
- サービス地域
- 全国
- 住所
- 東京都台東区台東2−11−10 ビュープラザ南上野303
- 価格
- 40万円〜
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